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  2. ご相談事例
  • 【相談事例】栄養士 27歳女性の場合
    ▼依頼者 Hさん(27歳 女性) 業界:栄養士 雇用形態:正社員 勤務年数:半年   ▼状況 LINEにて以下、お問い合わせを頂戴いたしました。 「今...
  • 【相談事例】栄養士 32歳女性の場合
    ▼依頼者 Hさん(32歳 女性) 業界:栄養士 雇用形態:正社員 勤務年数:2ヶ月   ▼対応 依頼者の意向を雇用先へお伝えし、退職意向があることを代行...
  • 【相談事例】人材業界 26歳女性の場合
    ▼依頼者 Wさん(26歳 女性) 業界:人材業界 雇用形態:派遣社員 勤務年数:1ヶ月   ▼事例 8月に人材会社に派遣されました。仕事内容は聞いていた...
  • 【相談事例】建設業 30歳男性の場合
    ▼事例 建設関係の仕事をしており、半年前に社長からパワハラまがいのことを受けて、 退職を申し出たところ、退職届を受け取ってもらえませんでした。 ただ、お金を会社に借りてお...
  • 【相談事例】不動産 26歳男性の場合
    ▼依頼者 Kさん(26歳 男性) 業界:不動産 雇用形態:正社員 勤務年数:2ヶ月   ▼事例 8月より現職ですが、パワハラ紛いな被害に遭っており心身と...
  • 【相談事例】食品メーカー 24歳男性の場合
    ▼依頼者 Tさん(24歳 男性) 業界:食品メーカー 雇用形態:正社員 勤務年数:4ヶ月   ▼事例 営業職ですが、早朝より顧客先へ行くことが多く、 ...
  • 【相談事例】人材業界 23歳男性の場合
    ▼依頼者 Aさん(23歳 男性) 業界:人材業界 雇用形態:正社員 勤務年数:半年   ▼対応 雇用先へ弊社から退職代行をさせていただく。 退職に関し...
  • 【相談事例】介護福祉士 31歳女性の場合
    ▼依頼者 Kさん(31歳 女性) 業界:介護福祉士 雇用形態:正社員 勤務年数:8ヶ月   ▼事例 介護福祉士として老人保健施設で働いており、2ヶ月前く...
  • 【相談事例】総合商社 23歳男性の場合
    ▼依頼者 Nさん(23歳 男性) 業界:総合商社 雇用形態:正社員 勤務年数:6ヶ月   ▼事例 7月時点で退職の意向を人事部に相談したが、「まだ辞める...
  • 【相談事例】IT企業 24歳男性の場合
    ▼依頼者 Oさん(24歳 男性) 業界:IT企業 雇用形態:正社員 勤務年数:2週間 ▼事例 自分の熱意を採用の理由にしてくれたのだが、 退職の意向を自身で伝...